Đồng chí Nguyễn Anh Tuấn - Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam thăm hỏi, động viên đoàn viên, người lao động

Về phía tỉnh Bắc Ninh, dự buổi làm việc có các đồng chí: Nguyễn Việt Oanh, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh; Nguyễn Thị Hà, Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Chủ tịch Ủy ban MTTQ tỉnh; đại diện lãnh đạo các sở, ban, ngành liên quan.

Tại buổi làm việc, lãnh đạo Công ty TNHH Luxshare - ICT báo cáo khái quát tình hình sản xuất, kinh doanh và hoạt động chăm lo đời sống người lao động. Là doanh nghiệp đa quốc gia trong lĩnh vực sản xuất thiết bị điện tử, Luxshare - ICT hiện có hệ thống nhà máy tại nhiều quốc gia, trong đó Việt Nam là một trong những cứ điểm sản xuất quan trọng.

Tại Bắc Ninh, doanh nghiệp đang vận hành 4 nhà máy lớn tại Vân Trung và Quang Châu (1, 2, 3) với tổng diện tích hơn 700 nghìn m², tạo việc làm cho khoảng 45,5 nghìn lao động. Trong đó, nhà máy Vân Trung có gần 27,5 nghìn lao động. Thu nhập bình quân của người lao động đạt khoảng 9 triệu đồng/người/tháng; các chế độ bảo hiểm, phúc lợi được thực hiện đầy đủ. Hệ thống ký túc xá, nhà ăn, các tiện ích phục vụ công nhân được đầu tư đồng bộ, góp phần ổn định đời sống và giữ chân người lao động.

Các đồng chí lãnh đạo trao quà cho đoàn viên, người lao động

Hoạt động công đoàn cơ sở được tổ chức bài bản, hiệu quả, giữ vai trò cầu nối giữa người lao động và doanh nghiệp. Thông qua các kênh như đường dây nóng, hòm thư góp ý, hệ thống phản ánh trực tuyến… những kiến nghị của công nhân đều được tiếp nhận, xử lý kịp thời, góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định.

Phát biểu tại buổi làm việc, đại diện lãnh đạo doanh nghiệp bày tỏ cảm ơn sự quan tâm, đồng hành của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và tỉnh Bắc Ninh trong suốt quá trình đầu tư, phát triển. Doanh nghiệp khẳng định, mục tiêu xây dựng môi trường làm việc không chỉ là nơi sản xuất mà còn là không gian để công nhân sinh hoạt, gắn bó lâu dài; hướng tới phát triển toàn diện, bền vững, dù trong quá trình hoạt động không tránh khỏi những khó khăn, thách thức.

Từ thực tiễn hoạt động, doanh nghiệp kiến nghị một số vấn đề liên quan đến hạ tầng phục vụ người lao động. Theo đó, vào một số thời điểm vẫn xảy ra tình trạng ùn tắc giao thông cục bộ; hệ thống thoát nước hạn chế, gây ngập úng vào mùa mưa, ảnh hưởng đến việc đi lại của công nhân. Bên cạnh đó, tình trạng phương tiện đưa đón công nhân tự phát, dừng đỗ tùy tiện chưa được quản lý chặt chẽ, tiềm ẩn nguy cơ mất an toàn giao thông.

Đồng chí Nguyễn Anh Tuấn - Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và thành viên đoàn công tác tặng quà doanh nghiệp.

Doanh nghiệp đề nghị tỉnh quan tâm quy hoạch các điểm dừng đỗ hợp lý; đồng thời đầu tư mở rộng, cải tạo hệ thống giao thông khu vực xung quanh khu công nghiệp, bảo đảm điều kiện đi lại thuận lợi, an toàn cho người lao động.

Trao đổi với doanh nghiệp, đồng chí Nguyễn Việt Oanh nhấn mạnh, tỉnh đã và tiếp tục ưu tiên nguồn lực đầu tư mở rộng các tuyến đường giao thông, đặc biệt là các tuyến đường gom, khu vực tập trung đông công nhân nhằm bảo đảm kết nối đồng bộ, đáp ứng nhu cầu đi lại và an toàn cho người lao động. Tỉnh cũng sẽ chỉ đạo các sở, ngành liên quan tăng cường giải pháp xử lý ùn tắc, quản lý hoạt động đưa đón công nhân; đồng thời mong muốn doanh nghiệp đồng hành, hỗ trợ nguồn lực để đầu tư các thiết chế hạ tầng gắn trực tiếp với đời sống công nhân.

Đồng chí Nguyễn Anh Tuấn - Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phát biểu tại Chương trình

Phát biểu kết luận, đồng chí Nguyễn Anh Tuấn, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ghi nhận, đánh giá cao sự phát triển nhanh, quy mô lớn của Luxshare - ICT sau 10 năm đầu tư tại Bắc Ninh, hiện sử dụng hơn 40 nghìn lao động, đóng góp tích cực vào tăng trưởng kinh tế và giải quyết việc làm cho địa phương. Đồng chí cảm ơn doanh nghiệp đã lựa chọn Bắc Ninh là điểm đến đầu tư, góp phần xây dựng hình ảnh môi trường sản xuất hiện đại, văn minh, qua đó tạo sức hút đối với các nhà đầu tư mới.

Đồng chí đề nghị Liên đoàn Lao động tỉnh tiếp tục nắm bắt, tổng hợp kịp thời các kiến nghị của doanh nghiệp và người lao động để tham mưu giải quyết; mong muốn doanh nghiệp tiếp tục đổi mới công nghệ, phương thức quản trị, nâng cao hiệu quả sản xuất, đóng góp nhiều hơn cho sự phát triển của tỉnh.

Nhấn mạnh vai trò của tổ chức công đoàn, đồng chí đề nghị mối quan hệ giữa lãnh đạo doanh nghiệp và công đoàn cơ sở cần được củng cố chặt chẽ hơn nữa, nhằm chăm lo tốt đời sống người lao động, tạo điều kiện để công nhân phát huy năng lực, nâng cao năng suất lao động. Công đoàn cơ sở cần phát huy đầy đủ chức năng đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động; tăng cường đối thoại, thương lượng, xây dựng thỏa ước lao động tập thể; giám sát việc thực hiện chế độ, chính sách; chủ động nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên để kịp thời đề xuất giải quyết. Đồng thời đẩy mạnh tuyên truyền, vận động xây dựng hình ảnh người công nhân trong giai đoạn mới - có kiến thức, hiểu biết pháp luật, năng động, sáng tạo, đáp ứng yêu cầu phát triển.

Dịp này, đoàn công tác đã trực tiếp thăm hỏi, lắng nghe chia sẻ của công nhân lao động đang làm việc tại doanh nghiệp; trao 500 suất quà cho công nhân có hoàn cảnh khó khăn và công nhân tiêu biểu trong sản xuất, thể hiện sự quan tâm thiết thực của tổ chức công đoàn đối với người lao động.

Đại diện - Chăm lo - Bảo vệ